来源：办公室   作者：章苗

为增进高职院校后勤领域的交流合作，共同研讨高职院校后勤工作热点、重点、难点问题，进一步提升高职院校后勤管理服务水平，11月2-3日，浙江省高职院校后勤工作研讨会在我校召开，校党委委员、副校长董晓晨，省教育后勤基建协会秘书处负责人王跃光、全省40余所高职院校后勤部门负责人参加会议。

董晓晨对各位来宾的到来表示热烈的欢迎，对省教育后勤基建协会一直以来对我校后勤发展的高度重视和支持表示衷心的感谢，并简要介绍了学校的发展历程、办学特色和取得成绩等情况，就后勤面临的挑战和机遇，他从以下三个方面提出建议和意见，一是始终坚持以党的二十大精神为指引，把后勤工作主动放进高校强省建设的现实场景中，推动高校后勤工作不仅是为了提供优质的工作和学习环境，更是为了支撑教育事业发展和推动高校强省建设，全省高职院校应加强交流合作，为后勤工作注入更多活力和动力；二是坚持落实立德树人的根本目的，充分发挥后勤育人职责，学校管理的真谛是育人，后勤工作更能在潜移默化中践行人生的教育，实现环境育人，促进学生全面发展，全省高职院校应激发工作热情和责任感，为后勤工作注入更多育人素养；三是积极加快现代信息系统建设，推动后勤工作向数字化、智能化、人性化发展，始终坚持以学校发展为中心，以师生学习为导向，以现代技术为支撑，利用人工智能和大数据分析预测，为师生员工提供更便捷、更人性化的服务渠道，提升师生员工幸福指数。

王跃光对全省高职院校后勤工作给予了充分肯定，并简要介绍了省教育后勤基建协会的历史发展和成立目的。他指出，全省高职院校会员单位要充分利用协会平台，加强交流合作，就发展机遇、存在的问题与挑战、对协会秘书处的要求等展开讨论，组织发动各类技能比武、评优评先等各项活动，激发后勤基建协会工作的积极性，为协会下一步工作指明方向。

金职院后勤中心负责人介绍了金职院后勤历史发展、党群建设及工作亮点。会议前后，与会人员现场调研了浙师大体育馆、天鹅湖、杏花餐厅、金职院党群服务中心、稻花香餐厅、“一站式”学生社区、金湖餐厅等场所。

会议期间，各参会高校就高职院校后勤建设和发展情况，食堂、公寓、基建项目等存在的问题开展交流研讨。